2024-05-17 16:18:01 来源:西部经济网
本网讯(罗舒畅 记者 马工枚)经济的发展,伴随着资源消耗和环保问题凸显。发展循环经济、构建零碳产业园已成为实现可持续发展的重要途径。上海六六仓信息科技集团有限公司(以下简称为“六六仓”),作为产业经济改革的创新实践者,正以机制创新和模式改革促进零碳产业园落地,通过智能化、数字化手段,引导如化工、矿产、钢铁、有色金属等大宗商品领域向高质量发展转型。
技术底座:数字技术与实体经济的深度融合
实体经济是推动国家经济稳健增长的核心动力,它在促进就业、优化土地利用、加强基础设施建设等方面发挥着至关重要的作用。实体经济的繁荣直接关系到国家财富的创造和经济实力的提升,是实现社会稳定和持续进步的关键基石。在互联网技术发展迅猛,数字技术日新月异的今天,推动实体经济和数字技术深度融合,实现“数实经济”的高质量发展,能够促进国家经济更健康且持久地发展。
新型智慧产业园的技术底座,就建立在数字技术与实体经济的深度融合之上。通过灵活运用物联网、云计算、人工智能、区块链和数字孪生等前沿技术,实现“数字经济+平台经济+实体经济”的融合高质量发展。
在新型园区内,自主研发的智能化仓储管理系统,通过自动化作业流程,极大提高了仓储作业的效率和准确性,为物流配送和供应链管理提供了强有力的支持。同时,物联网技术的应用让库存管理变得更加高效,实现了信息的实时更新与共享,这不仅提升了库存周转率,还显著降低了运营成本,有效减少了资源的浪费。此外,智能算法的引入,让系统能够自动预测库存需求,动态调整库存策略,确保了仓储资源的精细化管理。
六六仓运营中心相关负责人张智先生向记者介绍,“过去的仓储模式比较简单,无论是露天堆放,还建造简约仓库,都无法解决产品安全问题。在外存放时,空气、雨水都会侵蚀产品。在简约仓库里,分拣产品需要来回挪移,效率较低。有了六六仓的技术支持后,一下子解决了效率和安全两个问题。在六六仓仓储体系中,能够实现全流程智能机器人操作,装卸有序且便捷,不用做重复工作,减少资源浪费。”
不仅如此,六六仓还积极探索区块链技术在供应链管理中的应用,通过区块链技术,实现了供应链各环节信息的实时共享和透明化管理,这不仅提高了供应链的协同效率,降低了供应链的风险,还为供应链的追溯和监管提供了强有力的保障。
依托互联网先进技术,六六仓建立了多个服务平台,包括大宗商品数字交易平台、网络货运云平台、工业互联网服务平台、智慧仓储服务平台和智慧园区管理平台,以及供应链金融服务平台。这些平台针对不同客户的需求,提供了个性化的解决方案,从钢材采购到物流配送,从小微制造企业的资源匹配到园区的数字化管理,六六仓的服务覆盖了整个产业链。通过这些平台,六六仓不仅为行业内部的中小企业提供了持续发展的助力,也为整个数字经济产业的聚势赋能做出了贡献。
服务创新:构建开放共赢的智慧物流生态
六六仓专注于物联网与数据科技的前沿应用,依托物联网自动化生态技术,致力于提供大宗商品交易、智慧园区、智慧仓库、金融监管和供应链一体化服务等技术解决方案。通过推动交易、交付、物流、金融等要素的互链,成功打造了一个智能、开放、创新、共赢的物流生态系统,为客户提供了全面而深入的服务体验。
在智慧安防领域,六六仓提供远程监控、主动提示、电子围栏、违规识别和视频巡检等功能。智慧消防系统可实现消防物联化及报警可视化。出入管理系统则包括在线预约、智能道闸、快速通行、车辆管理和电子通行证等功能。资产管理方面,六六仓提供资产台账、维保管理、工单管理、资产评估和评估流程等服务。同时,六六仓还涉足光伏及新能源领域,可提供屋顶光伏发电和新能源充电服务。数字月台和能耗管理系统能做到提升月台效率、实现远程抄表、自动计费、智能预警和能耗分析。场站管理系统则通过车辆预约、排队叫号、车辆引导和月台调度等功能,对物流流程进行优化。
目前,六六仓的智慧园区已经成功交付超过10家,智慧应用场景超过30种,涵盖了物流园、产业园、工业园、冷链等多种业态。运营中心相关负责人张智先生分享了一个案例,通过链入“六六仓数字科技平台”,河南一家本土农批智慧园区客户的订单分拣效率提高了近93%,存储空间提高了40%,人工投入减少了30%,订单准确率达到了99.9%,显著提升了供应链效率。
人才基础:培养与吸引行业顶尖人才
科技的创新是推动社会进步的强大引擎,而人才的培育则是这一引擎的燃料。正如古语所言,“致天下之治者在人才,成天下之才者在教化”,教育在培养人才、促进科技进步中扮演着至关重要的角色。
六六仓非常了解人才对企业发展的重要性,通过与高校建立产学研用示范基地、开展定向培育专才的合作,并通过高效的人才录用机制,确保了优质人才的持续供给。
集团内部建立了全生命周期、全覆盖的培训体系,为不同阶段、不同岗位的员工提供全方位的培训,为集团的创新发展注入了源源不断的动力。此外,六六仓还积极探索人才激励机制,通过股权激励、项目分红等多种方式,激发员工的创新热情和工作积极性。
通过构建公平、开放、包容的企业文化,六六仓不仅为自身的长远发展奠定了坚实的人才基础,也为整个社会的科技进步和产业升级做出了积极贡献。
展望未来,六六仓将继续推进创新,探索新技术、新模式、新业态,引领大宗商品产业的转型升级和高质量发展。同时,随着更多企业和机构的加入,六六仓将继续以开放的心态,携手各方合作伙伴,共同开创零碳产业园的美好未来。
2024-05-17 16:18:01 来源:西部经济网
本网讯(罗舒畅 记者 马工枚)经济的发展,伴随着资源消耗和环保问题凸显。发展循环经济、构建零碳产业园已成为实现可持续发展的重要途径。上海六六仓信息科技集团有限公司(以下简称为“六六仓”),作为产业经济改革的创新实践者,正以机制创新和模式改革促进零碳产业园落地,通过智能化、数字化手段,引导如化工、矿产、钢铁、有色金属等大宗商品领域向高质量发展转型。
技术底座:数字技术与实体经济的深度融合
实体经济是推动国家经济稳健增长的核心动力,它在促进就业、优化土地利用、加强基础设施建设等方面发挥着至关重要的作用。实体经济的繁荣直接关系到国家财富的创造和经济实力的提升,是实现社会稳定和持续进步的关键基石。在互联网技术发展迅猛,数字技术日新月异的今天,推动实体经济和数字技术深度融合,实现“数实经济”的高质量发展,能够促进国家经济更健康且持久地发展。
新型智慧产业园的技术底座,就建立在数字技术与实体经济的深度融合之上。通过灵活运用物联网、云计算、人工智能、区块链和数字孪生等前沿技术,实现“数字经济+平台经济+实体经济”的融合高质量发展。
在新型园区内,自主研发的智能化仓储管理系统,通过自动化作业流程,极大提高了仓储作业的效率和准确性,为物流配送和供应链管理提供了强有力的支持。同时,物联网技术的应用让库存管理变得更加高效,实现了信息的实时更新与共享,这不仅提升了库存周转率,还显著降低了运营成本,有效减少了资源的浪费。此外,智能算法的引入,让系统能够自动预测库存需求,动态调整库存策略,确保了仓储资源的精细化管理。
六六仓运营中心相关负责人张智先生向记者介绍,“过去的仓储模式比较简单,无论是露天堆放,还建造简约仓库,都无法解决产品安全问题。在外存放时,空气、雨水都会侵蚀产品。在简约仓库里,分拣产品需要来回挪移,效率较低。有了六六仓的技术支持后,一下子解决了效率和安全两个问题。在六六仓仓储体系中,能够实现全流程智能机器人操作,装卸有序且便捷,不用做重复工作,减少资源浪费。”
不仅如此,六六仓还积极探索区块链技术在供应链管理中的应用,通过区块链技术,实现了供应链各环节信息的实时共享和透明化管理,这不仅提高了供应链的协同效率,降低了供应链的风险,还为供应链的追溯和监管提供了强有力的保障。
依托互联网先进技术,六六仓建立了多个服务平台,包括大宗商品数字交易平台、网络货运云平台、工业互联网服务平台、智慧仓储服务平台和智慧园区管理平台,以及供应链金融服务平台。这些平台针对不同客户的需求,提供了个性化的解决方案,从钢材采购到物流配送,从小微制造企业的资源匹配到园区的数字化管理,六六仓的服务覆盖了整个产业链。通过这些平台,六六仓不仅为行业内部的中小企业提供了持续发展的助力,也为整个数字经济产业的聚势赋能做出了贡献。
服务创新:构建开放共赢的智慧物流生态
六六仓专注于物联网与数据科技的前沿应用,依托物联网自动化生态技术,致力于提供大宗商品交易、智慧园区、智慧仓库、金融监管和供应链一体化服务等技术解决方案。通过推动交易、交付、物流、金融等要素的互链,成功打造了一个智能、开放、创新、共赢的物流生态系统,为客户提供了全面而深入的服务体验。
在智慧安防领域,六六仓提供远程监控、主动提示、电子围栏、违规识别和视频巡检等功能。智慧消防系统可实现消防物联化及报警可视化。出入管理系统则包括在线预约、智能道闸、快速通行、车辆管理和电子通行证等功能。资产管理方面,六六仓提供资产台账、维保管理、工单管理、资产评估和评估流程等服务。同时,六六仓还涉足光伏及新能源领域,可提供屋顶光伏发电和新能源充电服务。数字月台和能耗管理系统能做到提升月台效率、实现远程抄表、自动计费、智能预警和能耗分析。场站管理系统则通过车辆预约、排队叫号、车辆引导和月台调度等功能,对物流流程进行优化。
目前,六六仓的智慧园区已经成功交付超过10家,智慧应用场景超过30种,涵盖了物流园、产业园、工业园、冷链等多种业态。运营中心相关负责人张智先生分享了一个案例,通过链入“六六仓数字科技平台”,河南一家本土农批智慧园区客户的订单分拣效率提高了近93%,存储空间提高了40%,人工投入减少了30%,订单准确率达到了99.9%,显著提升了供应链效率。
人才基础:培养与吸引行业顶尖人才
科技的创新是推动社会进步的强大引擎,而人才的培育则是这一引擎的燃料。正如古语所言,“致天下之治者在人才,成天下之才者在教化”,教育在培养人才、促进科技进步中扮演着至关重要的角色。
六六仓非常了解人才对企业发展的重要性,通过与高校建立产学研用示范基地、开展定向培育专才的合作,并通过高效的人才录用机制,确保了优质人才的持续供给。
集团内部建立了全生命周期、全覆盖的培训体系,为不同阶段、不同岗位的员工提供全方位的培训,为集团的创新发展注入了源源不断的动力。此外,六六仓还积极探索人才激励机制,通过股权激励、项目分红等多种方式,激发员工的创新热情和工作积极性。
通过构建公平、开放、包容的企业文化,六六仓不仅为自身的长远发展奠定了坚实的人才基础,也为整个社会的科技进步和产业升级做出了积极贡献。
展望未来,六六仓将继续推进创新,探索新技术、新模式、新业态,引领大宗商品产业的转型升级和高质量发展。同时,随着更多企业和机构的加入,六六仓将继续以开放的心态,携手各方合作伙伴,共同开创零碳产业园的美好未来。